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加强新时代国有企业宣传思想文化工作的思考
摘要:在新时代背景下,加强国有企业宣传思想文化工作有着十分重要的理论意义和现实意义。本文从学术角度出发,对宣传思想文化工作在国有企业发展中的积极影响及具体实践中存在的易发问题进行了详细论述,并提出一系列针对性的应对方法,希望可以提升宣传思想文化工作实效,助推国有企业发展。
关键词:新时 ……
2025年08月28日
守住这把“云钥匙”
“技术研发不要轻易下结论,不要被未知和挑战吓到,面对问题,首先要想能不能改善,而不是质疑和犹豫。”这是段江南常常在团队内部讲的一句话,也是多年来激励自己在科技研发道路上不断前行的坚定信念。
11年前,他带领一个只有十余人的年轻团队接下了一项艰巨任务。
11年间,他们把国家的“ ……
2025年08月27日
一文看懂国企“三重一大”决策制度:权责界面与流程图
一、“三重一大”的内涵与范围
“三重一大”即“重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作”,其核心是通过集体决策机制,确保国企重大事项决策的科学性、民主性和合规性。
1.重大决策
指关系企业改革发展稳定、生死存亡以及涉及职工切身利益的重大问题。具体范围包括 ……
2025年08月26日
将规范、有效的公司治理进行到底(文字实录)
中国银行保险监督管理委员会日前召开中小银行及保险公司公司治理培训座谈会,这也是银保监会成立以来首次召开的大规模的座谈会。会议明确下一步工作目标和治理重点,提出严格规范股权管理、加强董事会建设、明确监事会法定地位等十项要求,并提出坚持长期稳定、透明诚信和公平合理三条底线。
国家金融与发展 ……
2025年08月26日
国有资本投资公司合规管理的路径探索
国有资本投资公司是国有资本市场化运作的专业平台,因“资本运作为主、战略管控为核”的属性以及“分层授权、多级运营”的治理架构,形成了区别于一般国有企业的鲜明特质。这就决定了其合规管理不能简单套用传统模式,必须立足自身产权结构、管控模式与业务形态的特殊性,量身构建适配的组织体系与运行机制,让合规管理 ……
2025年08月25日
国有企业该如何规范发放津补贴?这次讲明白了!收藏了!
什么是津/补贴
根据《关于工资总额组成的规定》(国家统计局第1号令),津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。
(一)津贴。包括:补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴,保健性津贴,技 ……
2025年08月22日
关于董事长任期经济责任审计整改落实情况的报告(范本)
202X年4月X日至5月X日,区审计局对区国运集团开展了原党工委书记、董事长任期经济责任审计。区国运集团高度重视,根据审计报告反映的问题,结合审计提出的意见,我公司召开专题会议,对照问题逐条制定整改措施,落实整改责任,现将整改情况报告如下:
一、整改工作综合情况
(一)加强组 ……
2025年08月20日
公司风险控制点信息大全(参考版)
关于公司的设立和存续
1.公司名称不符合有关法律规定
2.公司名称未经有权机关核准
3.公司名称与驰名商标冲突
4.公司注册资本低于法定最低限额
5.公司的经营期限短于拟议交易的需求
6.公司的经营期限届满未办理延期登记
7. ……
2025年08月20日
央国企品牌建设实战十五个建议——大道恒美专业解读
7月4日,国务院国资委《关于新时代中央企业高质量推进品牌建设的意见》(以下简称《意见》)的发布,将推动我国央国企品牌建设进入“高质量、系统化、全球化”的新阶段。这是中国首次以政策指令指导我国央企的品牌建设,打破了此前诸多企业对于品牌“无用论”的认知,提升了品牌在企业高质量发展和参与国际竞争中的重 ……
2025年08月20日
67%、51%、34%……不同持股比例意味着什么?
01、持股67% 绝对控制权
如果股东持股比例超过67%,那么该股东有权决定公司包括重大事项(修改公司章程、增加或者减少注册资本、分立、合并、变更公司形式)在内的一切事项。
02、持股51% 相对控制权
若持股超过51%,则对公司日常经营中除重大事项外的绝大多数事项 ……
2025年08月19日