编者按为深入学习贯彻习近平总书记关于提高国有企业活力和效率的重要指示精神，贯彻落实党中央、国务院关于深入实施国企改革三年行动的重大决策部署，复制推广优秀企业通过深化三项制度改革激发活力、提高效率的改革经验，8月3日起，国资委网站编发“国企改革样本”系列报道，以典型示范带动改革深化。

国有企业经理层任期虚化、责任不明确、契约执行不严格等问题，很大程度上限制了经理层作用的发挥。2020年以来，山东省国资委深入贯彻国企改革三年行动部署要求，在省属企业各级子企业扎实推行经理层成员任期制和契约化管理，取得了积极成效。

加强制度设计，建立健全推行任期制和契约化管理的框架体系。山东省国资委参考“双百企业”操作指引有关精神，在全面总结省属一级企业经验做法基础上，结合子企业实际出台《省属企业控股子公司推行 …… 🔒